Conferinţa naţională “Rolul şi implicarea femeilor în dialogul social - egalitate de şanse şi de tratament”

Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice, împreună cu Confederaţia Naţională Sindicală Meridian şi Federaţia Agricultorilor Fermierul, organizează o conferinţă naţională a femeilor, având ca temă rolul şi implicarea acestora în dialogul social, egalitatea de şanse şi de tratament. Conferinţa "Rolul şi implicarea femeilor în dialogul social - egalitate de şanse şi de tratament pentru femei şi bărbaţi" va avea loc în data de 6 noiembrie 2013, la RIN GRAND HOTEL Bucureşti.

Sindicatul Administraţiei Publice "Forţa Legii" informează într-un comunicat că participantele vor avea asigurată cazarea, micul dejun, prânzul şi cina din seara zilei de 5 noiembrie până în dimineaţa zilei de 7 noiembrie a.c. şi pauze de cafea în timpul conferinţei. Persoanelor din afara Capitalei li se va asigura decontarea integrală a transportului dus-întors la Bucureşti. Cheltuielile vor fi susţinute printr-un proiect cu finanţare europeană.

Birourile Executive ale S.A.P. "Forţa Legii" si S.A.P. "Consilium" susţin şi încurajează participarea femeilor din administraţia publică şi serviciile publice la acest eveniment. Persoanele de sex feminin, membre de sindicat, interesate de participarea la acest eveniment şi care nu au mai participat la niciun eveniment organizat prin proiectul implementat de CSN Meridian vor putea opta pentru participarea la conferinţa naţională, în ordinea solicitarii şi în limita locurilor disponibile. Cazarea participantelor şi desfăşurarea conferinţei vor avea loc la RIN GRAND HOTEL Bucureşti, Şoseaua Vitan-Bârzesti nr. 7 D.

Conferinţa naţională a femeilor are loc la mai puţin de o lună de la adoptarea de către Senat a propunerii legislative pentru modificarea şi completarea Legii nr.202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi. Noua lege prevede înfiinţarea Autorităţii Naţionale pentru Drepturile Femeilor şi Egalitate de Şanse între Femei şi Bărbaţi, ca organ de specialitate al administraţiei publice centrale, aflat în coordonarea prim-ministrului prin Cancelaria acestuia şi având sediul în Bucureşti. Potrivit proiectului, este interzis să i se solicite unui candidat, în vederea angajării, să prezinte informaţii cu privire la starea civilă sau familială ori planul de viitor personal al acestuia. Informaţiile distribuite prin mass-media vor respecta egalitatea de şanse şi tratament între femei şi bărbaţi şi nu vor conţine, promova sau provoca nicio formă de discriminare de gen, prevede proiectul. De asemenea, firmele de publicitate ar avea obligaţia, potrivit proiectului de lege, de a cunoaşte şi de a respecta principiul egalităţii de şanse şi tratament, precum şi de a nu utiliza stereotipurile de gen în producţiile de publicitate. Mai mult, este interzisă publicitatea care prejudiciază, în baza apartenenţei de gen, respectul pentru demnitatea umană, aducând atingere imaginii unei persoane sau categorii de persoane în viaţa publică sau particulară. Totodată, este interzisă şi utilizarea în publicitate a situaţiilor în care persoanele, indiferent de apartenenţa de gen, sunt prezentate în situaţii degradante, umilitoare şi cu caracter sexist sau pornografic. Legea are un caracter ordinar iar Senatul este prima Cameră sesizată în acest caz.

Luni, 4 noiembrie, deputatul PSD Ana Birchall a lansat o petiţie pentru susţinerea propunerii legislative privind egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi (http://www.yousign.org/ro/petitiepentruegalitateadesanseintrefemeisibarbati). Birchall aminteşte că propunerea legislativă, a cărei iniţiatoare este, adoptată recent de Senatul României, urmează să intre în procedura de dezbatere la Camera Deputaţilor.

"Propunerea legislativă pe care am iniţiat-o, privind egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi a fost adoptată recent de Senatul României. Având în vedere că propunerea intră în procedura de dezbatere la Camera Deputaţilor am ales să mai aduc un argument în favoarea adoptării modificărilor pe care le propun. Petiţia pe care am lansat-o este pentru adoptarea propunerii legislative care presupune, printre altele: plată egală pentru muncă egală, eliminarea discriminării de gen din relaţiile de muncă şi interzicerea discriminării de gen în privinţa accesului la instruire şi formare profesională. Sunt sigură că atât femeile, cât şi bărbaţii vor susţine principiile pe care se bazează propunerea mea legislativă şi sper că un număr cât mai mare de semnături va reuşi să-i convingă pe colegii mei din Parlament să voteze pentru adoptarea proiectului", a declarat deputatul PSD Ana Birchall.

În acest context, Birchall completează că "datele disponibile până acum au arătat că la nivel european principalele victime ale crizei economice au fost femeile".

"Discriminarea de gen rămâne, din păcate, un subiect de actualitate în România, dar şi în Europa. Datele disponibile până acum au arătat că la nivel european principalele victime ale crizei economice au fost femeile, indiferent dacă ne referim la salarizare, la găsirea unui loc de muncă, la păstrarea locurilor de muncă aparţinând femeilor sau la promovarea în funcţii de decizie. Acest lucru trebuie să se schimbe. Am descoperit că în anul 2012, femeile din România au câştigat în medie cu 215 lei mai puţin decât bărbaţii, lucru pe care l-am specificat şi în ultima declaraţie politică susţinută în plenul Camerei Deputaţilor. Chiar dacă sunt mai multe motive care duc la decalajele de salarizare, discriminarea de gen este printre acestea şi este, în opinia mea, inacceptabilă. Principiile mele privind eliminarea discriminării de gen le voi susţine şi săptămâna aceasta, când voi participa la un simpozion pe această temă, la Paris", a mai declarat deputatul PSD.

În Uniunea Europeană egalitatea între femei şi bărbaţi reprezintă un drept fundamental şi o condiţie necesară pentru îndeplinirea obiectivelor de creştere, ocupare a forţei de muncă şi coeziune socială. Deşi există încă o serie de inegalităţi între femei şi bărbaţi, în ultimele decenii s-au făcut progrese semnificative pentru ca femeile şi bărbaţii să beneficieze de şanse egale în toate domeniile de activitate. Acest lucru se datorează, în primul rând, legislaţiei privind tratamentul egal, măsurilor destinate să integreze principiul egalităţii de şanse în toate politicile comunitare şi măsurilor specifice privind promovarea femeilor.

Dana Stănescu

Surse: http://www.fortalegii.ro, http://www.cugetliber.ro, www.anabirchall.ro, www.senat.ro, http://www.dreptonline.ro

Share